169、张义仁的经理梦(1 / 2)

张义仁会有这样的心态不难理解,其实现实中那些被诈骗分子忽悠了的受害人也是同样的心态,因为所有人都在看着眼前的那根胡萝卜,却看不到在自己背后举着胡萝卜诱惑自己的那只黑手。

大家一听到有好处可拿,一门心思的都在想这些好处,想着自己再努力一点点,就可以拿到这些好处了,或者,自己稍微吃点亏,就可以得到了,却不知道自己就是这样一点点落入对方提前设计好的陷阱的。

不得不说,柯总监是个绝对高明的忽悠大师,他为了给自己的情人李若冰洗脱干系,防止张义仁报复李若冰,编出了这么一套来忽悠张义仁,张义仁这个菜鸟哪里是他这个忽悠大师的对手?很快就被忽悠得晕头转向,信以为真。

我们之前也说过,其实到最后张义仁自己也搞不清楚,柯总监在公司的时候是一直在忽悠他,还是某些时候真的是那么打算的,最后却没办法实现。因为柯总监有些时候表现得真的是情真意切,张义仁即便在后来回忆起来,依然觉得柯总监可能不是骗自己,只是没办法实现。

不过在职场上,结果才是最重要的,出发点是什么真的不重要,因为公司只看重利益,而职员也只看自己拿到手的工资。柯总监是真心也好,是假意忽悠也好,这一切都不重要,反正最终的结果是,他所有的承诺都是一场空,即便他当初不是存心忽悠,最后的结果也是一样的。

不过这个时候,张义仁还并不了解,他心中无比懊恼,懊恼自己的不坚定,懊恼听从了朱飞的建议,用小混混的方式在职场上交锋,这简直太不可取了。

一个上午的时间,就在张义仁无比懊恼之中度过,除了工作上的懊恼之外,米婷的表现也更加加重了他心中的失落感。他上午的时候,想要在QQ上跟米婷再谈一谈的时候,打开了QQ之后,却意外的发现,米婷的头像从他的联络人列表中消失了,这就是说,米婷再次把他拉入了黑名单,不想再跟他有任何的交集发生。

他原本就猜到了可能会是这样的结果,但是等到这一切真正发生的时候,他的心还是忍不住的感到一阵阵的失落——原本,还是可以做朋友的。

他隔着玻璃隔断的玻璃注视着米婷,米婷在转过脸拿资料的时候,也察觉到了他的目光,但是却没有丝毫的表情,既没有跟张义仁的目光接触,也没有像之前那样,像小兔子一样躲闪他的目光,而是一脸冰霜的样子,就像对待仇人那样。

张义仁知道,他们之间再也没有了可能。如此两次之后,他终于收回了目光,靠在椅子上发呆。

很快到了中午吃饭的时间,在食堂里,他想开口跟朱飞说老柯跟自己聊的那番话,被朱飞阻止了:“赶紧吃,吃完回宿舍说,这里说不合适。”

“好!”

两个人闷头把饭菜胡乱的塞下肚子之后,一起回到了宿舍。

“老柯都跟你怎么说的?你一个字也不要改的跟我再说一遍。”朱飞的心里很不高兴,自己照顾张义仁这个小兄弟那么久,回过头来,却被他说自己把他给坑了,这算怎么回事儿?

张义仁就算再笨,也看得出朱飞很不高兴,他此刻也有点后悔了,飞哥从自己一开始进入公司,就给自己指点迷津,帮忙出主意,转正这件事儿,他给自己出的主意是有点不太好,但是他最开始的本意是好的,自己怎么可以回过头埋怨他?这不是往人家心窝子里泼凉水吗?

他一五一十的把柯总监跟自己的对话跟朱飞讲了一遍,没有做任何的修饰和改变。朱飞听完,一拍大腿道:“兄弟,你又被老柯忽悠了。”

“啊?!又被忽悠了?”张义仁的心里顿时一突。

“老柯这绝对是在忽悠你,这肯定是李若冰昨天被你威胁,吓得不行,把这事儿跟老柯说了,老柯才会编出这一套,把事儿揽在他的头上,还拿要晋升你的瞎话出来忽悠你,让你只顾着后悔,哪里还有时间找李若冰和他的茬。”

“可之前老柯就跟我说过的,到年底的时候,推广部会分成两个部门,其中专门做品牌推广那个部门由我负责,升我当经理。”张义仁当然不肯相信了,成为部门经理可是他最近一段时间最渴望的事情,这相当于他的梦想,现在朱飞跟他说是在忽悠他,他心里要是能够接受那才怪了。

“年底推广部分成两个部门?这谁跟你说的?”朱飞反问道。

“老柯说的呀!他说推广部的只能会进行细分,一个部门专门做渠道促销计划,另外一个部门专门负责品牌建设,我负责品牌建设这一块。”

“这事儿我一点都没听说呀?!”朱飞一脸不解的说道。

“这是推广部内部的事儿,你怎么可能提前知道?我估计现在也就没几个人知道。”张义仁说出这句话的时候,心里有点小小的骄傲:推广部的大动作,恐怕闫明亮和舒学方他们都不知道呢,因为我是推广部的重点培养对象,柯总监才会提前告诉我。

“兄弟,我不是想扫你的兴。这样部门扩充的事儿,要是没有提前听到消息,那就是老柯一个人的设想,既没有跟高太商量,也没有跟张总知会,可能他跟李若冰商量了,毕竟他们俩经常上床,但是光靠他们俩把这件事儿搞下来,有点不大可能。”朱飞皱着眉头说道。

“怎么不可能了?把推广部的职能细化,更加高效专业,肯定能做的更好,这种事儿高太肯定会十分支持的,到时候我就可以升经理了。”张义仁还在做着经理梦。

“兄弟,你太想当然了,我在职场干了那么多年,你知道一个部门扩充有多麻烦吗?”朱飞摇头说道。

“扩充部门还有什么麻烦的?设置岗位,招人进来就行了。”张义仁不以为然的说道。

“你真以为那么简单?就比如现在推广部说扩充成两个部门,设置经理职位,你负责品牌建设的部门,那另外一个部门肯定也要有个经理了。要不然你在这个部门当经理,另外一个部门没经理,可能吗?”

“飞哥你说的没错,那就多加经理呗。”

“听你说的意思,闫明亮和舒学方肯定是不属于你这个品牌建设部门的,他们俩要么是其中一个人到另外一个部门当经理,要么就是从外面新招一个经理。这样一个部门最少要有三个人员编制吧?那你这边也最少要有两个兵才行,要不然一个部门只有你一个经理,那还叫个屁经理?”朱飞说道。

“嗯,是这样没错,那样下来两个部门也就是六个人而已。”张义仁很快给出了结论。

“那你算过推广部扩充需要增加的薪资了没?从现在的三个人,扩充到六个人编制,还要有两个经理岗位,你知道会多多少钱吗?”

“那能多出多少钱来?高太那么有钱,会在意这点小钱?”张义仁嗤笑道。

“哎,兄弟,我给你一个建议,到新公司要做的第一件事,就是弄明白老板是一个什么样的人,高太的确很有钱,她平时去美容,去购物超级舍得花钱,一个周末都能花上百万,但是这不一样,这是公司,这是给员工多发工资,要是她真的不在意,你以... -->>

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